Прокуратура Цильнинского района Ульяновской области выявила нарушение трудового законодательства. В ходе проверки установлено, что в июле 2026 года индивидуальный предприниматель допустил местную жительницу к работе в должности оператора пункта выдачи заказов, но не оформил с ней трудовой договор.

Из‑за отсутствия надлежащих трудовых отношений интересы женщины оказались ущемлены. Прокуратура внесла представление об устранении нарушений, а в отношении предпринимателя возбудили дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора). После прокурорского вмешательства с работницей был заключён трудовой договор.

Автор: