Работодатели готовы платить больше, чем рассчитывают получать кандидаты. В начале лета предложения обогнали запросы на семь тысяч рублей. Аналогичная ситуация — во всех уральских регионах.

Как сообщает hh.ru, медианная предлагаемая зарплата в Челябинской области в июне составила 71,8 тысячи рублей. За год она увеличилась на 12%.

По ожиданиям ниже и темпы роста, и сами цифры. Соискатели согласны работать в среднем за 64,5 тысячи рублей (плюс 7%). Прирост зафиксирован еще только в Курганской области, в остальных регионах УрФО запросы остались на уровне прошлого года.

В целом по округу средняя зарплата составила 80 тысяч рублей, ожидания находятся на уровне 70 тысяч. Больше всего они на Ямале (110 и 100 тысяч рублей соответственно) и в Югре (90 и 80 тысяч). В Свердловской и Тюменской областях компании готовы платить около 80 тысяч рублей, а соискатели ожидают получать на 10 тысяч меньше. В Курганской — почти 68 и 60 тысяч.

Напомним, ранее сайт ГТРК "Южный Урал" рассказывал, что половина компаний в Челябинске не предлагают стажерам работу в штате.

Подпишитесь и читайте новости ГТРК "Южный Урал" там, где удобно: МАХ, ВКонтакте, Одноклассники