Пользователь опубликовал письмо с отказом, которое его искренне удивило. Работодатель поблагодарил за собеседование, сообщил, что выбрал другого кандидата, и в качестве напутствия отметил, что вопросы о зарплате, обязанностях и рабочей культуре — не темы для обсуждения на интервью.
3 месяца назад · 10219 просмотров
Пользователь опубликовал письмо с отказом, которое его искренне удивило. Работодатель поблагодарил за собеседование, сообщил, что выбрал другого кандидата, и в качестве напутствия отметил, что вопросы о зарплате, обязанностях и рабочей культуре — не темы для обсуждения на интервью.
В комментариях развернулась бурная дискуссия. Одни считают, что подобные вещи обсуждаются позже, другие уверены, что без этих вопросов собеседование теряет смысл. Как считаете вы — что уместно спрашивать на встрече с потенциальным работодателем, а что нет?
Источник:
Посты на ту же тему